Maib получил награду «UN Women Moldova» за создание благоприятных условий труда

Руководители, национальные и международные эксперты, а также представители деловых кругов Молдовы и Европы собрались на Национальной конференции, посвященной Принципам расширения прав и возможностей женщин (WEPs), чтобы обсудить, как создавать рабочую среду, в которой каждый имеет равные возможности, чувствует поддержку и может раскрыть свой потенциал.

Участники поделились опытом и примерами успешных практик, уделив особое внимание реальным потребностям женщин: получать признание за свой труд, иметь возможности для профессионального развития и встречать понимание в важные моменты жизни.

В рамках панельной дискуссии «Рабочее место будущего: что поможет людям и бизнесу процветать?» Светлана Бодач, HR-директор maib, рассказала о поддержке матерей и будущих мам, гибких условиях труда и решениях, которые помогают женщинам совмещать семейную жизнь с профессиональным развитием:

«Рождение ребенка - радостное событие, и забота и понимание со стороны команды могут сделать этот период легче. Мы убеждены, что здоровая и доброжелательная рабочая атмосфера строится на эмпатии, доверии и внимании к потребностям каждого коллеги».

В maib равные возможности являются неотъемлемой частью корпоративной культуры. Женщины составляют 65% руководителей среднего звена и 44% высшего руководства банка. Однако за этими цифрами стоит нечто большее - личный опыт каждого человека, уверенность в возможности сделать следующий шаг в карьере и знание того, что в нужный момент можно рассчитывать на поддержку. На конференции WEPs maib был удостоен награды  «За выдающиеся достижения в создании благоприятных условий труда -  2026» в категории «Равные возможности на рабочем месте для устойчивого развития бизнеса». Эта награда стала признанием усилий банка по созданию условий, в которых каждый чувствует, что его ценят и уважают, и имеет равные возможности для развития.

Благодарим UN Women Moldova за организацию этого диалога, а всех участников - за обмен опытом. Мы надеемся, что всё больше организаций будут воплощать эти идеи в конкретных решениях, основанных на заботе, понимании и реальных потребностях людей.

В maib мы верим, что профессиональный рост начинается с людей, которые поддерживают тебя на этом пути.

Tu conduci. maib